Zástupce vedoucí - brigádnice

Od: lad 23.10.13 20:27 odpovědí: 14 změna: 24.10.13 08:28

Chci se zeptat, je-li tu někdo, kdo se v tom vyznáte, zda je možné, aby v obchodě trvale plnila funkci zástupkyně vedoucí brigádnice?

Odpovědět na otázku Skočit na nejnovější odpověď

14 odpovědí na otázku

Řazeno dle hodnocení

iz*

24.10.13 01:21

Zákoník práce nezná pojmy brigáda, brigádník ani brigádnice.

Zaměstnání je možné pouze na základě pracovní smlouvy, dohody o provedení práce (DPP, max. 300 hodin v roce pro jednoho zaměstnavatele) nebo dohody o pracovní činnosti (DPČ, max. 20 hodin týdně v průměru).

Záleží tedy na tom, zda byla se zaměstnankyní uzavřena smlouva nebo některá z dohod. Sjednal-li zaměstnavatel se zaměstnankyní v DPP jako druh práce "zástupce vedoucí/ho", může ji zaměstnankyně samozřejmě vykonávat.

____ K DPP: Pokud již zaměstnankyně pro tohoto zaměstnavatele v tomto roce odpracovala 300 hodin, pracuje dále na černo.

___ Reakce na Lad, 23. X. 2013 /...:

Doba možná divná je, ale zákoník práce hovoří jasně. Pokud některý zaměstnavatel zákoník práce porušuje, je možné se obrátit na inspektorát práce (i anonymně).

A pozor: Zaměstnavatel si k zaměstnancům může dovolit pouze to, co mu dovolí sami zaměstnanci. Zákoník práce platí pro obě strany a zaměstnanci nejsou povinni si od zaměstnavatele nechat všechno líbit.

[přidat komentář]

martinaa*

23.10.13 20:31

Pokud to má v popisu práce a je to dané smlouvou, pak ano.

lad

23.10.13 20:38

Ve smlouvě to není, DPP měla být na měsíc a potom převedení na HPP, což se zatím nestalo.

zvidavajanca*

23.10.13 20:40

DPP - může pracovat max. 300h/rok. Pokud pracuje více, tak je to asi načerno. Sice mohla mít DPP na měsíc, ale možné prodloužení, pokud nepřekročila 300h /což asi ne/.

lad

23.10.13 20:42

I to lze obejít, jak už vím.

[přidat komentář]

buss

23.10.13 20:45

Napřed uveďte, čí to je obchod, ale je to na vlastníkovi, kdo mu bude rozkazovat? On je pánem!

doplněno 23.10.13 21:05:

A v čem spatřujete, že obchází zákon?

lad

23.10.13 20:55

Takže, když je pánem živnostník, tak to znamená, že může rozkzovat, obcházet zákony, protože On je pánem, jo?

ringo®

23.10.13 21:03

Bohužel jo.

martinaa*

23.10.13 21:04

Jak praví Ringo, jo.

A Vy buď můžete držet hubu a krok, nebo se ozvat a riskovat, že se budete chodit pást.

doplněno 23.10.13 21:16:

To není o zákonech, ale o tom, co si lidé dovolí a co je jim dovoleno. Mnohým velkým rybám a podnikatelům projde to, za co by "šel "obyčejný člověk" nadlouho sedět apod. Ale to už je na jinou diskuzi.

lad

23.10.13 21:14

divné zákony, divná doba, bordel větší než kdy byl

vlasatec*

23.10.13 21:32

Můžete si svobodně založit svůj obchod a uplatňovat v něm svoje pravidla...

amadeus*

24.10.13 03:08

Hrozně by mě zajímalo, proč vás tak trápíš, že je zástupkyní ředitele brigádnice? Vás to nějak poškozuje? Někdo vás nutí tam pracovat, pokud se s tím nemůžete smířit?

[přidat komentář]

ladinpraha*

23.10.13 21:32

Možné je úplně všechno. Ve většině smluv je taková větička ... a plní další pokyny nadřízeného. Pod to se schová třeba i úklid přilehlých ulic nebo zastupování nadřízeného.

majsterjoe*

24.10.13 08:28

dalsi pokyny zamestnavatele ale pouze co ma za pracovni pozici. Skladnik tezko pujde prodavat jen ze mu to rekne nejaky vedouci.

Skočit na otázku
Vložit novou otázku

[přidat komentář]

Přidat svou odpověď

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.