Nejste přihlášen/a.

Přihlásit se do poradny

 

Nárok na mateřskou?

Od: sid* odpovědí: 11 změna:

Dobry den, chtela jsem se zeptat, jestli mam narok na materskou, pokavad jsem byla studentka, studium ukoncila a od 17.12.2010 jsem pracovala v jedne spolecnosti az do 23.3,2011. v tento den jsem nastoupila na rizikove tehotenstvi, pracovni pomer byl zrusen dohodou a od te doby mi je vyplacena nemocenska. Cetla jsem, ze pokud mam v uplynulych dvou letech odpracovanych 270dni, tak narok na materskou mam, ale nevim, jestli do teto doby mohu pocitat i dobu co jsem na nemocenske. nemocenska mi konci 20.zari 2011 coz by bylo od prosince presne 9 mesicu, takze 270 dni. Mam narok na materskou nebo na koho se mam po skonceni nemocenske obratit a s jakym vysledkem? Dekuji za odpovedi, opravdu si uz nevim rady...

 

 

11 odpovědí na otázku
Řazeno dle hodnocení

 

 


1x
Aby žena měla nárok na PPM (peněžitá pomoc v mateřství), musí splňovat následující podmínky:

  • Je-li zaměstnankyní, musí se před porodem alespoň 270 kalendářních dnů v posledních dvou letech účastnit na nemocenském pojištění (včetně trvání ochranné lhůty a pobírání nemocenského až do začátku šestého týdne před stanoveným dnem porodu). Byla-li jí PPM v zaměstnání přiznána, nesmí v tomto zaměstnání již vykonávat práci.

  • Pokud žena nesplňuje oněch 270 dnů placení nemocenského pojištění, ale nemocenské pojištění si platila kratší dobu, má nárok na nemocenskou dávku 6 týdnů před a 6 týdnů po porodu

sid*

takze bych narok mit mela nebo ne? byla jsem studentka, takze pojistne za me platil stat a od prosince 2010 jsem byla zamestnana a pojistne za me odvadel zamestnavatel. jen nevim, kdyz jsem ted na tom rizikovym tehotenstvi a pobiram nemocenskou, jestli i tyto mesice se pocitaji, pojistne by mel opet platit stat, nebo ne? jestli ano, tak by to vychazelo krasne na tech 270 dni, jen netusim, jak to je v tom obdobi neschopnosti, co pobiram nemocenskou... a je podminkou mit odpracovanych 12 mesicu v poslednich trech letech jako je to u podpory na UP nebo to zde nerozhoduje? jeste jednou dekuji za radu

Doba pobírání nemocenských dávek po skončení zaměstnání se do doby nemocenského pojištění NEPOČÍTÁ. Doba studia se do doby nemocenského pojištění počítá, ale POUZE TEHDY, jestliže počátek šestého týdne před očekávaným datem porodu je nejpozději 270 dní po ÚSPĚŠNÉM UKONČENÍ studia.

Další z podmínek nároku na mateřskou je buď trvání nemocenského pojištění NEBO nástup na mateřskou v ochranné lhůtě a ta je maximálně 180 dní po skončení zaměstnání, maximálně po takovou dobu, po jakou trvalo zaměstnání, bylo-li kratší jak 180 dní. Čili pokud dobře počítám, ve vašem případě je ochranná lhůta 97 dní a ta už vám uplynula.

Dle mého názoru na peněžitou pomoc v mateřství nárok nemáte.

Myslím ale, že máte nárok na nemocenskou v souvislosti s těhotenstvím a porodem (6 týdnů před termínem porodu až 6 týdnů po skutečném datu porodu), ale nejsem si s tím jista. Myslím, že pokud ten nárok máte, tak vám nemůže být ukončená nemocenská k obvyklému dni nástupu na mateřskou, ptž už by vám nemohla být vystavená další (vzhledem k tomu, že nejste v ochranné lhůtě).

Přechozí odstavec si ale jenom myslím, nejsem si s ním vůbec jista. Na vašem místě bych začala situaci řešit a dotaz se všemi daty vznesla na správě sociálního zabezpečení (vyplácí nemocenskou i mateřskou), tam by vám měli správný postup poradit. Kontakt si najděte tady:

cssz.cz/...

stirecek*

Proč jste dávala výpověď, když jste šla marodit?

sid*

Zamestnavatel mi zrusil pracovni pomer ve zkusebni dobe dne 23.3 a ja neschopenku dostala 29.3, tudiz v sedmidenni ochrane lhhute

stirecek*

Já jen, že jste nastoupila 17.12 a výpověď dostala 23.3, takže tříměsíční zkušební doba vám uplynula 17.3 a měl by vám ji doručit tři dny předem.

 

hankauk*

0x

Zásadní ve vyplácení mateřské totiž je, doslova cituji: "Na tuto dávku má žena nárok v případě, že byla v posledních dvou letech před porodem minimilně 270 dní nemocensky pojištěná." Tzn. že jste musela přispívat do zdravotního pojištění. Pokud ne, tak mám obavy, že to asi nedopadne. Něco jiného je ale rodičovský příspěvek. Jestliže vám nevznikl nárok na příspěvek v mateřství (mateřská), tak vám začnou vyplácet rodičovský příspěvek od dne narození dítěte. Výše příspěvku se liší podle toho, jak dlouho budete chtít s dítětem zůstat doma.

Nejlepší je zajít na příslušný městský úřad na sociální odbor a tam by vám měli fundovaně poradit. Budete to mít z první ruky a budete klidnější. Tam vám taky řeknou, na jaké jiné dávky byste ev. měla nárok.

cocinkamichalka*

Hanko, jen doplním, že nemocensky pojištěná znamená odvádět SOCIÁLNÍ, nikoli zdravotní pojištění!

 

sid*

Dobre, narok tedy nemam a co kdyby sel na materskou tatinek ktery je OSVC? vim, ze je podminkou, aby nemocenske pojisteni platil aspon 180 dni v poslednim roce. Kdyz jsme to pocitali, tak jsme zjistili, ze 180 dni v poslednim roce zaplacene nemel, ale dejme tomu, priblizne 120 dni. Da se to doplatit nejak zpetne? ze by ted najednou doplatil tech zbyvajicich 60 dni, aby narok na materskou mel? dekuji

Otec dítěte může nastoupit na mateřskou nejdříve šest týdnů po porodu. Po dobu pobírání mateřské nesmí vykonávat tu pojistnou činnost, ze které dávku pobírá. Nemocenské pojištění musí trvat alespoň 270 dní v posledních dvou letech před nástupem na mateřskou a zároveň z toho musí být alespoň 180 dní nemocenského pojištění jako OSVČ. Zpětně ho doplatit nelze, ale protože na něj nastupuje později, než matka, je na placení ještě čas.

O co vám jde? O nárok na volbu délky rodičovského příspěvku? Pokud byste měla nemocenskou v souvislosti s porodem, t.j. do těch 6 týdnů po porodu, tak máte nárok si zvolit tříletou variantu a nemusíte provádět čachry s převodem na otce dítěte. Dvouletou ne, ale tříletou ano.

sid*

ano, chci jit na triletou variantu... jak je mozne, ze si budu moci vybrat? ochranna lhuta od byvaleho zamestnavatele mi jiz skoncila, takze mi nemocenskou uz vyplaci socialka... tudiz jsem myslela, ze ikdyz nejsem vedena na UP, ale jsem nezamestnana a pobiram nemocenskou od socialky, tak ze nebudu mit moznost volby a automaticky bych sla na ctyrletou variantu vyplaceni rodicovske... dost me to stve, protoze 3800,- po uplynuti 9 mesicu do ctyr let veku mi prijde opravdu smesne a nevim, jestli bychom to zvladli... pritel si jako OSVC plati nemocenske a socialni, ale to pry neni totez co nemocenske pojisteni... achjoo, vymyslim jakkekoliv moznosti, jak se ctyrlete rodicovske vyhnout.. dale jsem koukala, ze kdybych 270 dni pred porodem uspesne ukoncila studium a pak byla nejaky cas v praci, ze bych narok mela... uspesne jsem ukoncila studium na SS v srpnu 2010, pote nastoupila na VS, a od prosince do konce brezna jsem byla zamestnana... cili kdyz jsem uspesne ukoncila studium rok predem (predtim, nez bych narok na PPM mela) a ne 270 dni predem, tak narok na materskou taky nemam, jelikoz studium na VS se nepocita jako ze jsem byla ucastnikem na nemocenskem pojisteni... tento stat je fakt silenej... dale jsem koukala na nejake stranky a videla jsem, ze od roku 2012 ma prijit novela zakona a podle ni bych si mohla zmenit formu ze ctyrlete rodicovske na triletou. nevite o tom neco? dekuji

 

 


 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.

Copyright © 2004-2025 Poradna Poradte.cz. Všechna práva vyhrazena. Prohlášení o ochraně osobních údajů. | [tmavý motiv]