Nejste přihlášen/a.
Na DPP lze pro jednoho zaměstnavatele v jednom kalendářním roce odpracovat maximálně 300 hodin.
Je možné pracovat souběžně na více DPP pro různé zaměstnavatele. Takže podle mne záleží na tom, jak moc je to pod jednou firmou, nebo jak dalece jde o různé firmy.
Jde-li o různé zaměstnavatele, příjmy se sčítat nebudou.
Jestli z HPP odvádí zaměstnavatel na zdravotní pojištění minimálně 1.803 Kč (součet za Vás + zaměstnavatele by musel činit minimálně 1.803 Kč), nemusíte odvádět nic dalšího.
Jestli ty dvě externí firmy působí ve stejném oboru jako Váš hlavní zaměstnavatel, potřebujete před uzavřením DPP souhlas zaměstnavatele. Jde o obor působnosti firem, nikoliv o druh práce, který pro zaměstnavatele vykonáváte.
Na závěr připomenu, že jestli jste podepsal prohlášení k dani z příjmu u hlavního zaměstnavatele, nesmíte je souběžně podepsat pro dalšího. Tzn., že se z DPP bude odvádět srážková daň, kterou už Vám nikdo nevrátí.
Jedno rodné číslo (Vy) může pro jednoho zaměstnavatele (IČ) odpracovat max. 300 hodin ročně, u více DPP se hodiny sčítají. Stejně tak bez odvodu pojistného je (hrubá) odměna z jedné DPP nebo součet odměn z více DPP v měsíci do 10.000 Kč. Daň bude ve výši 15 %, slevu na dani si uplatnit nemůžete, pokud jste si ji uplatnil podpisem daňového prohlášení (dříve růžový dvojlist, od letoška jeden list) v hlavním pracovním poměru. Slevu na dani si může jedno rodné číslo uplatnit v měsíci pouze jednou = v jednom pracovněprávním vztahu, zpravidla v pracovním poměru.
Nevím, v jakém oboru která firma působí, to najdete v rejstříku.
Zdůrazňuji, že nejde o Vaši činnost (sjednaný druh práce), ale o to, v jakém oboru působí firmy, pro něž chcete pracovat vedle hlavního zaměstnání.
K DPP: Bez podepsaného prohlášení k dani z příjmu se bude srážet 15 % daň. Sociální ani zdravotní pojištění se z odměny do 10.000 neodvádí.
Sčítání odpracovaných hodin na DPP by platilo pouze pro stejného zaměstnavatele. Pokud budete pracovat pro dvě různé firmy, můžete v letošním roce pro každou z nich odpracovat 300 hodin. Potom si můžete najít další firmu/y.
Pro souhlas zaměstnavatele není stanoven žádný formulář. Stačí volně napsat žádost, vytisknout ji ve dvojím provedení a zaměstnavatel Vám na jedno z nich může jen připsat "Souhlasím" a připojit místo, datum a podpis, případně i razítko.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.