Vrácení vyplacené odměny zaměstnavateli

Dobrý večer,

vedoucí měl v dubnu vcelku nemístné řeči k tomu, že mi v prosinci dal odměnu (nikdy nic proti mě neměl, dělal jsem také vedoucího, a etika velí, že zaměstnanci, který již odměnu má, připomenout mu ji zpětně, to se přece nedělá). Poslal jsem tedy ty zdaněné peníze na ten firemní účet. Poslal ji na můj účet zpátky. Jako preventivní opatření, aby zase nemohl mít někdy ty kecy, jsem je na firemní účet poslal zas. Teď byla kvůli tomu roztržka (chápu, že v účetnictví firmy je to příjem bez papírů), on si za to ale může sám, teď pořád fňuká, že mu musím napsat darovací smlouvu (že je to má povinnost - tomu moc nevěřím), já to udělat nechci, tím bych vše jen zhoršil a zřejmě z něho bude ještě větší hovado pak. Účetnictví firmy jiné než mé vlastní přece není můj problém - mám také firmu. Sám si za vše může, neměl mít debilní kecy, vina je na něm (to se pochopitelně nedá dokázat), to jsem mu vše pověděl, tak at si poradí, namachrovaný je dost, a to fakt je, akorát se prostě zachoval jako prase a mě to uráží. Co myslíte? Jsem povinen psát mu darovací smlouvu nebo něco, aby měl "papír" a nebyla to, jak se říká, fuška? Děkuji.