Nejste přihlášen/a.
Dobrý den,
když se v práci střídá krátký a dlouhý týden, co to přesně znamená? Máte s tím někdo osobní zkušenost? Vyhovuje vám to?
Děkuji
Náš syn pracuje na krátký a dlouhý týden, při tom jeden týden má noční a jeden denní. Když má "krátký týden", pracuje jenom dva dny v týdnu. Mají nepřetržitý provoz, takže je to bez ohledu na státní svátky a víkendy. V dlouhém týdnu má volné pouze dva dny.
Je to, jak popisují Maky a Sword. V krátkém týdnu člověk odpracuje dvě dvanáctihodinové směny a v dlouhém týdnu pět směn. V průměru to vychází na 3,5 směn týdně.
V krátkém týdnu odpracujete 24 hodin, v dlouhém týdnu 60 hodin. Průměrně vychází 42 hodin týdně. V dlouhodobém průměru by odpracovaná doba měla v jednosměnném provozu činit 40 hodin.
Po skončení vyrovnávacího období (určí zaměstnavatel) by hodiny odpracované navíc měly být zaplaceny jako práce přesčas. Za práci přesčas náleží příplatek ve výši minimálně 25 % průměrného výdělku. Tento příplatek lze vyplatit až po skončení vyrovnávacího období.
Za práci v sobotu + neděli náleží ke mzdě příplatek ve výši minimálně 10 % průměrného výdělku. Za práci ve svátek náleží příplatek ve výši průměrného výdělku. Tyto příplatky by měl zaměstnavatel vyplácet průběžně.
Poznámka: Místo příplatků může zaměstnavatel po dohodě se zaměstnancem poskytovat náhradní volno.
Kalendar Ti uz vysvetlili a zkusenosti je dost
Vyhovuje:
- kazdej druhej vejkend volno
- skoro zadny prescasy
- jen 2x v tydnu vidis vedeni
Nevyhovuje:
- pokud nocni nevyhovujou, tak je to dlouhy az do rana
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.