Nejste přihlášen/a.

Přihlásit se do poradny

 

Nemocenská po skončení pracovního poměru

Od: janina1983* odpovědí: 8 změna:

Dobrý den, mám více otázek najednou, tak začnu nejdříve takhle, dělám první rok ve školství vychovatelku ŠD a mám smlouvu na dobu určitou do 30.6.2009 a ještě před měsícem mi můj nadřízený přislíbyl, že do příštího roku se mnou počítají a smlouvu mi prodlouží. Ale jak to tak bývá někteří lidi jsou prostě bez páteřní a ve středu 10.6.2009 mi v práci oznámili, že se jim na místo vychovatelky na příští rok přihlásila nějaká slečna co má přímo školu vychovateství a ikdyž Já studuji a školu si dodělávám, tak pro mne příští rok místo mít nebudou! Jak jsem se později dozvěděla měla by to být dcera, nějaké jejich známé no, jak to tak bývá v naší společnosti! Ale to ještě není vše v pátek jsem se dozvěděla, že přijímají DVĚ nové vychovatelky a i ta druhá je nějaká známá a navíc ještě nemá odpovídající vzdělání - NO TO UŽ BYL PRO MNE VRCHOL. V červnu si nové místo nikde na škole, a ještě k tomu na malém městě už nenajdu!

S manželem jsme se již před nedávnem rozhodli, že bychom chtěli druhé mimčo již máme skoro pětiletého potomka, a teď asi už nebudem otálet.

A teď tedy k těm otázkám: protože vím, že mám nějakou ochranou lhůtu na nemocenskou, po skončení pracovního poměru, ale nevím jestli se to vztahuje na poměr, který byl na dobu určitou? Ještě však těhotná nejsem, ale kdybych šla po skončení pracovního poměru ke svému obvodnímu lékaři a ten mi napsal neschopenku(např:na první 2-3měsíce)- a mě se v té době podařilo otěhotnět JAK TO JE - když bych přecházela z jedné neschopenky od obvodního lékaře na druhou neschopenku ke gynekologovi (rizikové těhoteství) - platil by mi ještě po těch třech měsících stejný nárok na vyplácení nemocenských dávek( když vlastě nebude nemoceská přerušena, ale jen změněná?)? A ještě poslední otázky měla bych nárok si vybrat variantu té mateřské na tři roky, když bych byla na nemocenské až do té toby než nastoupím na mateřskou a předtím jsem pracovala od 1.9.2008 - 30.6.2009 a ještě z čeho se mi potom bude ta mateřská dovolená vypočítávat( z těch odpracovaných měsícu, nebo z nemocenské)? Nevím jestli splňuji těch 270 dopracovaných dnů, když by tam byla ta nemocenská?

PŘEDEM VŠEM MOC MOC DĚKUJI ZA KAŽDOU RADU!

 

 

8 odpovědí na otázku
Řazeno dle hodnocení

 

 

lm®

2x

Asi Vás zklamu.

PP skončí sjednanou dobou ,tedy 30.6.,ochranná lhůta se Vás u PP na dobu určitou netýká.Navíc se obávám,že nesplňujete ani podmínku odprac. 270 dní.Nárok na volbu vyplácení délky (a výše) rod.příspěvku mají matky s vyššími výdělky.

Na Vašem místě bych se porozhlédla po jiném prac.místě,Doba je zlá,a jestli dříve byly "tlačenky",tak není divu,že teď nezmizely.

Nápad,který jste popsala s nemocenskou je velmi neštastný,nejspíš by Vám nevyšel,nevím,který doktor nechá zdravou ženu doma dokud neotěhotní...a navíc byste splakala nad "výdělkem",takže od toho upustte.

Mrzí mne ,že pro Vás nemám příznivější informace.Hlavu vzhůru,mimčo jednou bude (a do lepší doby) a práce se snad také najde.Hodně štěstí.Lenka

janina1983*

Dobrý den pani Lenko velice děkuji za odpověď jen bych se chtěla ujistit, že máte pravdu a to protože jsem si některé věci již dopředu zjištovala, volala jsem na sociální odbor a tam mi řekli, že se mě týká po skončení pracovního poměru at již z jakého koli důvodu ochraná lhůta po dobu 7 dnů!

A ještě jedna věc úplně až tak zdravá nejsem a má obvodní doktorka je pro změnu zas naše rodinná známá! A ještě jedna zásadní věc před tím nežli jsem nastoupila do zaměatnání o kterém se zde zmiňuji tak jsem od července 2008 pracovala u jednoho občanského združení a protože jsem do školy nastupovala na zkrácený úvazek v občanském združení jsem pracovala až do listopadu 2008, kdy mi vypršela smlouva - tak si myslím, že 270dní odpracovaných mám a variantu mateřské bych volila tříletou u které jak vím nemusím mít ty vysoké výdělky! Tak prosím o přehodnocení Vaší odpovědi. Velice děkuji J.

lm®

Začnu od konce :


  • Na rodičovský příspěvek má rodič nárok, jestliže po celý kalendářní měsíc osobně celodenně a řádně pečuje o dítě, které je nejmladší v rodině.

  • Rodič si může zvolit čerpání rodičovského příspěvku po dobu do dvou, tří nebo čtyř let dítěte.

  • Rodičovský příspěvek je stanoven ve čtyřech výších daných v pevných měsíčních částkách:

    • zvýšená výměra 11 400 Kč,

    • základní výměra 7 600 Kč,

    • snížená výměra 3 800 Kč,

    • nižší výměra 3 000 Kč


    Volbou doby čerpání si rodič zároveň volí i k ní příslušnou výši příspěvku, a to:

  • "rychlejší čerpání rodičovského příspěvku" _ po peněžité pomoci v mateřství (dále jen PPM) ve zvýšené výměře 11 400 Kč do 24 měsíců věku dítěte; o tuto formu čerpání však může požádat pouze rodič, který má nárok na PPM ve výši alespoň 380 Kč za kalendářní den,


  • Pokud jde o ochranou lhůtu,omlouvám se ,ano je to 7 dní,ale pokud onemocníte v této lhůtě po skončení PP,tak prvních 14 dní nedostanete onu náhradu mzdy od z-tele.jelikož už nebudete jeho z-nec (musela byste onemocnět 14 dní před koncem PP) a i tak je první tři dny nic a teprve pak náhrada mzdy.Od 15 dne platí viz.výše uvedené.

janina1983*

Moc Vám děkuji a ještě mám prosím dotazy do těch 14 dnů před skončením PP se započítavají i nepracovní dny?(soboty a neděle).

Ano jistě si uvědomuji, že první tři dny nedostanu nic, ale v takové práci, kde s Vámi vymetou, jak s prominutím použitým hadrem nahodlám zůstávat ani den, navíc se tam již nikomu z vedení nemohu podívat ani do očí. Víte co mě na té situaci mrzí nejvíce, ten způsob, ale to už nějak budu musem překonat - snad časem. Nejvíce mě zaráží, že když mi tu skutečnost oznamovali, tak ještě vedli řeči typu, jako že mě je pro tuhle práci škoda a že jsem velice šikovná a že mám hledat práci jinde s mojí šikovností prý nebude žádný problém... a tak dále - No fuj ( no protože jsem se celý rok snažila na 200 procent a neudělala krok vedle a ještě jsem byla v práci ani, když jsem nemusela - no prostě neměli na mě nic jiného!)

Asi se divíte proč Vám to tu vše vyprávím, ale neuvěřitelně mi pomáhá, když se mohu někomu svěřit, od koho se navíc mohu dozvědět i rady nad mímy úmysly.

Tak tedy pokud bych si vybrala 3 letou vyriantu s výměrou 7600kč - měla bych na ní nárok? A z čeho by se mi vypočítávalo těch prvních půl roku mateřské? Z té nemocenské - nebo z těch posledních odpracovaných 12cti měsíců?

Znovu děkuji za Vaši obrovskou ochotu mi odpovídat na mé dotazy. Z pozdravem Jana N.

doplněno 14.06.09 00:37:

PS:JAK TO JE - když bych přecházela z jedné neschopenky od obvodního lékaře na druhou neschopenku ke gynekologovi (rizikové těhoteství) - platil by mi ještě po těch třech měsících stejný nárok na vyplácení nemocenských dávek( když vlastě nebude nemoceská přerušena, ale jen změněná?)?

lm®

Docela Vám rozumím.Nevděk vládne světu...Zkuste věřit,že boží mlýny melou...

Nejsem mzdová,ale myslím,že se jedná o kalendářní dny.




    • "klasické čerpání rodičovského příspěvku" - po PPM v základní výměře 7600 Kč do 36 měsíců věku dítěte; o tuto formu čerpání může požádat pouze rodič, který má nárok na PPM nebo nemocenské poskytované v souvislosti s porodem,

    • "pomalejší čerpání rodičovského příspěvku" - po PPM nebo od narození dítěte (nevznikl-li nárok na PPM) v základní výměře 7 600 Kč do 21 měsíců věku dítěte a dále ve snížené výměře 3 800 Kč do 48 měsíců věku dítěte.



  • O vybranou dobu a výši čerpání rodičovského příspěvku musí rodič písemně požádat příslušný úřad státní sociální podpory na předepsaném formuláři:

    • o rychlejší čerpání musí rodič požádat nejpozději ve druhém kalendářním měsíci následujícím po měsíci, ve kterém nejmladší dítě dosáhne 22 týdnů života, resp. ve kterém současně narozené nejmladší děti dosáhnou věku 31 týdnů života (doba pobírání PPM, která je dávkou nemocenského pojištění, je 28 týdnů, resp. 37 týdnů po porodu vícerčat),

    • o klasické čerpání musí rodič požádat nejpozději v kalendářním měsíci, ve kterém nejmladší dítě dosáhne 21. měsíce věku.



  • Pokud rodič nepožádá o rychlejší či klasické čerpání rodičovského příspěvku, je mu po 21. měsíci věku dítěte vyplácen rodičovský příspěvek v režimu pomalejšího čerpání, tzn. ve snížené výměře.

  • Dobu a výši čerpání rodičovského příspěvku je možné zvolit pouze v rozhodných obdobích (druhý kalendářní měsíc po 22. týdnu věku dítěte a 21. měsíci věku dítěte) Po učiněném rozhodnutí je vybraná možnost čerpání již nezměnitelná, a to i v případě, že se rodiče v pobírání rodičovského příspěvku střídají.


Určitě by se Vám to nepočítalo z nemocenské,z té se nepočítá nic.Pravděpodobně z předchozího výdělku.

doplněno 14.06.09 00:46:

Na to pokračování neschopenky nejsem schopná odpovědět,omlouvám se.

janina1983*

Velice Vám ještě jednou děkuji a doufám, že jsem Vás moc neobtěžovala a nezdržovala. Přeji krásný zbytek noci a at se Vám obloukem vyhnou podobné problémy, jako řeším dnes Já. Moc jste mi pomohla nashledanou J.N.

lm®

Zjistila jsem ,že pokud si lékaři mezi sebou předají Vaši neschopenku a pokračujete v PN jen se změnou diagnósy (nesmíte mezi tím odpracovat ani hodinu v práci) jedná se o pokračování nemoci.

Zkuste si ještě nejraději přímo na sociálce zjistit,zda se vejdete do těch 270 dní a budete tedy mít nárok na těch 7600 kč ,abyste měla jistotu.

Netrapte se věcmi,které nemáte možnost změnit,ovlivnit.Myslím tím chování některých lidí.Každé zlo se člověku zase odněkud vrátí,takže sami pro sebe -snažme so nikomu neubližovat a zlé lidi vlastně litujme.To je moje filosofie,ale souhlasím,že někdy je to setsakramentsky těké. Hezký slunný den.Lenka

janina1983*

Dobrý den milá Lenko, přijde mi že Vám musím napsat a svěřit Vám, jak se na mě zase začalo usmívat sluníčko a to nejen to od Vás, které je mimochodem velice krásné a za které Vám velice děkuji.

Tak si představte, že jsem dostala nabídku práce od jedné firmy, kde bych měla dělat takovou zřizovatelku, dostanu i dokonce firemní auto a budu zařizovat různé povolení na úřadech. Nejlepší na tom všem je, že budu mít pohyblivou pracovní dobu a tudíž budu mít mnohem více času na svou pětiletou dceru a i více času na svá studia což mi šéf firmy určitě přislíbil a nakonec si ještě k tomu polepším i finančně. Sice je to práce z jinné oblasti než, kterou studuji a o které jsem si myslela že je mi souzená, ale je to práce, která mi zas přinese jinné zkušenosti!

Jak jsem psala o tom onemocnění, tak to se mi nakonec přihodilo bez nějakého mého přičinění, protože jsem z neděle na pondělí dostala horečku možná s toho psychického stresu, který jsem měla poslední dobou. V pondělí jsem musela k doktorce protože mě šíleně rozbolel močový měchýř a objevila se mi i krev v moči, no a nakonec mi zjistily, že mám už dlohou dobu zánět močového měchýře! Dostala jsem hromadu léků po kterých se mi první dny motala hlava a já jsem v úterý neudržela balanc na schodech a sletěla jsem a uděla si výron kotníku! No děs běs to mám možná za ty černé myšlenky, ale to už se teď změní! Na kontrolu jdu až 22.6 a nevím jestli mě doktorka pustí potom ještě třeba na poslední dny do práce. Jedinné co bych si moc přála je, abych se mohla jít rozloučit z dětmi, které jsem měla v družince ty mi totiž nic neudělaly a pár kolegiň na té škole mi také za tu dobu přirostlo k srdci a nemohou za to co proti mě ušili jejich nadřízené!

Do nové práce mám nastoupit již od července a to se tedy musím pořádně vyléčit, abych mohla svou novou práci vykonávat s plným nasazením a v plné síle!

Ještě jednou Vám moc děkuji za Vaši podporu a za Vaše krásná slova a určitě se ozvu, jak se mi daří i nadále. Přeji Vám také mnoho sluníčka mějte se krásně s pozdravem Jana N.

 

 


 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.

Copyright © 2004-2025 Poradna Poradte.cz. Všechna práva vyhrazena. Prohlášení o ochraně osobních údajů. | [tmavý motiv]