Nejste přihlášen/a.
Zdravím,
hledám si přivýdělek... a jak to říct, docela dost mě vytáčí, že většina pozic, které jsou jsou "výhradně pro OZP". Co to je? To jako "normální" nemohou pracovat? Nebo snad, že by to nezvládli? Jedná se většinou o nějaké administrativní pozice.
Druhou skupinou prací je "pouze pro studenty předpoledních ročníků SŠ/VŠ".
Je toto vůbec povolené, dokonce to napsat do inzerátu? Co potom ostatní mají dělat, 12hodinové noční směny ve fabrice nebo obtěžovat lidi s nesmyslnýma nabídkama z call centra?
Díky za objasnění.
Práce pro OZP je z toho důvodu, že "zaměstnavatel" na OZP získává příspěvky/dotace. A práce pro předposlední ročníky SŠ není nabídka práce, ale nabídka podnikání (často jde o MLM). Těmto lidem už bylo 18, ale mají minimální životní zkušenosti, snadno se nechají nalákat na nesmysly nebo podnikání pod "zástěrkou práce" ...
Tento dotaz byste podle mne spíše měla adresovat našim zákonodárcům.
Též zdravím, to že to je výhradně pro OZP znamená, že to je tak mizerně placené, že OZP dostanou k důchodu jen almužnu. A proč by to nemělo být povolené? Vždyt si každý může napsat inzerát na práci, tak jak to jemu vyhovuje. Pořád lepší, když jsou napsané podímnky, než když jsem se dostavil k pohovoru a divili se, že neumím anglicky, že to samozřejmě předpokládali, přitom v požadavku na práci o tom nebyla ani zmínka a já se pak cítil dost trapně.
Jenže třeba člověk, který hledá a nenachází by bral vše.
Já jsem absolvent bez praxe (gymnázium) - na administrativu neodpoví nebo, že nemám praxi, do výroby, že nemám praxi. Kde ji asi tak mám vzít?! Na podzim nastupuju na VŠ, takže teď mám 4 měsíce volna, studim taky něco stojí. Jenže prostě nikomu nejsem na nic dobrá.
Jenže - nejsem člověk, kterej nic neumí - umí, ale když to není v životopise v sekci "Praxe" či "Pracovní zkušenosti", tak to nikoho nezajímá. Na pohovor mě nepozvou, protože životopis mám "prázdný", ale kde jinde jim člověk může něco ukázat.
Maďarštinu ne, hromada (statisíce?) Slováků jí mluví stejně dobře jako vlastním jazykem.
Vtipné je, když v takovém OZP inzerátu chtějí zároveň i velmi dobrý fyzický stav.. jako ostraha nebo správce objektu/instalatér třeba.. to pak člověk neví, co si o tom myslet.
Dobrý den, možná by se toto dalo zahrnout pod termín pozitivní diskriminace. Neboli - chtěli jsme to udělat, jak nejlépe umíme, ale dopadlo to jako vždy. Zdravím!
tak vzhledem k tomu, že zaměstnavatelé mají zákonnou povinnost zaměstnávat určité procento zaměstnanců OZP, tak určitě není nic proti ničemu, když do inzerátu napíší, že mají volné místo právě tohoto typu.
jinak do životopisu můžete uvádět i brigády, které jste vykonávala na střední škole, lepší alespoň nějaká praxe, než žádná.
V call centrech nabírají každý týden nové lidi, a pokud jste trochu šikovná na mluvení, tak měsíc se tam dá vydržet.
doplněno 08.06.14 14:00:Ano, pokud byla šikovná, tak mohla dělat na HPP a mít se jako prasátko v žitě. Takový je ale jeden ze 100, těch ostatních 99 tam vydrží od pár dnů po pár měsíců a buď odcházejí sami, nebo jsou prostě "odejiti" s tím, že nemají výsledky. Já vydržela měsíc, holka vedle mě letěla hned druhý den.
doplněno 08.06.14 14:36:Ildika, já taky ne, šla jsem tam z nouze a hrůza. Byla to jen reakce na to, že žádná brigáda není.
Zrovna do call centra bych osobně opravdu nešla, to raději někam k pásu ... Nesnáším, když mě někdo obtěžuje po telefonu a sama bych to proto též dělat nemohla.
Nevim, jak je to ted, ale pred roky kamaradka s 3-letym ucnakem delala v call centru tehdejsiho Telecomu (prodej ADSL apod.) Vydelala si se ctvrtletnimi bonusy (bonus byl radove ve vysi jejiho bezneho mesicniho platu odvozeneho od prodanych produktu) vice nez se me jako VS-technikovi mohlo zdat. Opravdu jsem tenkrat mel chut se svoji praci trisknout, kdyz mi rekla, kolik bere. Protoze proc jsem chodil do skoly o 7 let dele? Abych vydelaval mene nez nekdo bez maturity? (Shodou okolnosti mam vzdelani prave v tom oboru, ktery se zabyva vecmi jako je ADSL :-O )
Dnes uz chapu, ze vydelek a uspech v zivote ma se vzdelanim jen velice malo spolecneho. Tenkrat jsem byl jeste plny idealu ze skolnich lavic a veril jsem na spravedlnost.
Jak to chodi v call centrech dnes, netusim. Cetl jsem par prispevku s popisem spatnych zkusenosti. Nevim, jestli to je obecne typicke pro cele odvetvi nebo jestli jen pisatele nevedomky vlezli do nejakych opravdu mizernych firem.
většina pozic, které jsou jsou "výhradně pro OZP
I když je inzerát určen pro OZP, nic vám nebrání osobně navštívit firmu (lepší než po telefonu) a zajímat se o tuto práci. Pokud firma neobsadí pozici pracovníkem OZP, nic jí nebrání, aby přijmuli vás. Ale musíte se sama o pozici zajímat a ne psát jen e-maily.
Problém vidím v tom, že vy hledáte PŘIVÝDĚLEK. Lidé OZP hledají práci !
A jakej je v tom jako rozdíl. Tak jako tak to není 40h/týdně.
A ano, call centra jsou otravování lidí, tak bych ráda něco jiného.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.