Nejste přihlášen/a.
Dobrý večer, chtěla bych se zeptat jak je to s náhradou mzdy v nemoci, když po obestavení platu pobírám jen nezabavitelné minimum. Díky Rosamunda
Našla jsem toto: Na náhradu mzdy za dobu prvních 21 dnů dočasné pracovní neschopnosti může být uvalena exekuce nucenými srážkami stejně jako na samotnou mzdu.
S náhradou mzdy a dokonce i s nemocenskými dávkami je to stejné jako se mzdou. Zůstane Vám nezabavitelné minimum a ostatní peníze budou na základě příkazu soudu nebo exekutora strženy a odeslány správci nebo tam, kam je určeno.
Díky za odpovědi, asi jsem to nenapsala dost jasně, šlo mi o to zda budu pobírat celkovou nezabavitelnou částku nebo jestli mi zaměstnavatel může dát méně peněz v rámci náhrady mzdy v nemoci. Doufám, že to nelze.
Ani po upřesnění Vám nerozumím. Pokud by Váš měsíční příjem činil méně než je nezabavitelná částka, nesrazí se Vám exekuce, protože nebude z čeho, ale nikdo Vám do výše nezabavitelné částky nic nepřiplatí.
Nezabavitelná částka na povinného činí 5326 Kč, na každou další vyživovanou osobu je to 1/4 z této částky, to je 1331,50. Jestliže Váš příjem bude např. 4000, není Vám co srazit a dostanete 4000, to je všechno.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.