Nemocenské dávky od dvou zaměstavatelů

Pokud vás zaměstnavatel uzná práce neschopným pro obě zaměstnání(vystaví vám dvě neschopenky), tak vám náhradu za nemoc za první tři týdny budou vyplácet oba zaměstnavatelé podle rozpisu (zameškaných) směn. Nemocenské od čtvrtého týdne vám potom sociálka pošle jenom jedno a to vypočtené z obou pojistných poměru dohromady (tedy oba vyměřovací základy se sečtou a z nich se potom pojistné vypočítá).

Oba zaměstnavatelé za Vás odvádějí sociální pojištění. Nemocenské dávky nevyplácí už od 1.1.2010 žádný zaměstnavatel (výplata nemocenského od velkých zaměstnavatelů skončila 31.12.2008, protože od 1.1.2009 platí nový zákon o nem.pojištění, ale rozvyplácené dávky z roku 2008 si velké firmy ještě v roce 2009 doplatily samy, nejdéle však do 31.12.2009, pak výplatu převzaly OSSZ).

Pokud byste onemocněl, požádáte lékaře o dvě neschopenky a každou odevzdáte příslušnému zaměstnavateli. Během prvních 21 kalendářních dní nemoci Vám zaměstnavatelé nezávisle na sobě vyplatí náhradu mzdy, která náleží pouze za pracovní dny kromě prvních tří. Pokud nemoc pokračuje dál, od 22. kalendářního dne vyplácí nemocenské dávky OSSZ místně příslušná sídlu nebo mzdové účtárně zaměstnavatele. I když by měl každý z Vašich zaměstnavatelů sídlo v jiném okrese, nevadí. V počítači jedné z OSSZ zadají Vaši nemoc u jednoho zaměstnavatele a jakmile na (jinou) OSSZ dorazí Vaše druhá neschopenka, podle rodného čísla se tyto dva případy spojí. Vypočtou se každý zvlášt neredukované průměry, ty se sečtou, součet se zredukuje a vyplatí se jedna dávka. Může dojít i k tomu, že se jedna dávka vyplatí dřív, než dorazí druhá neschopenka. To nevadí - všechno se dodatečně přepočítá a doplatí se už jenom rozdíl.

Jen pro upřesnění: neexistuje hlavní a vedlejší pracovní poměr. Vy máte buď dva souběžné pracovní poměry nebo jeden pracovní poměr a dohodu o pracovní činnosti.

Chlape, proč pokládáte otázku třikrát?

V podstatě jsem Vám odpověděla. Doložte druhému zaměstnavateli druhou neschopenku a všechno se doplatí (na základě čeho jste marodil, co jste řekl druhému zaměstnavateli, když jste zůstal nemocný doma a neměl vystavenou druhou neschopenku?).