Nejste přihlášen/a.
Dobrý den.
Přítel pracuje u soukromého podnikatele jako řidič. Ráno musí do 8 hodin naložit zboží a během dne ho rozvézt.Pokud potřebuje volno,pošle se jiný řidič.Zajímalo by nás,jak je to podle zákona s nárokem na propustku k návštěvě u lékaře.Doposud to tady funguje tak,že pokud je přítel objednán na nějaké vyšetření,musí si vzít dovolenou.Myslím si,že by měl mít na propustku nárok,protože nedělá na směny a nemá si kdy jindy k lékaři dojít,jen v pracovní době.A že by šel do práce od doktora bohužel nejde,protože by nestihl časový harmonogram rozvozu. Nevím,zda jsem to napsala správně,ale budu ráda,pokud nám někdo poradí.
Jediná norma, kterou je možné se řídit, je business.center.cz/...
Toto Nařízení vlády rozvíjí ustanovení Zákoníku práce o překážkách v práci. V odkazu klikněte na slovo příloze. Nějaké upřesňující ustanovení může mít i zaměstnavatel ve svých vnitropodnikových předpisech, ale to nesmí být přísnější než je zákoník práce, takže... nic víc k tomu nelze dodat.
Ano, přesně tak. Nezbytně nutná doba.
Ten, co napsal "Nárok má na čtyři hodiny jedno razítko. Pokud obejde dva lékaře má nárok na osm hod." zde napsal nesmysl!.
Je to zaměstnanec a ne nevolník.
Přečti si ještě jednou co psala inžinirka - zaměstnavatel může mít předpis upravený, otázka ale je, zda tím neporušuje zákon. Ve finále může mít zaměstnanec klidně i nárok na celý den, protože nikdo neví, jak dlouho u doktora bude a jak dlouho mu třeba doktor doporučí po zákroku klid. Sám jsem jezdil a pokud jsem neodjel hned ráno, pak už jsem do práce nemusel, poněvadž stejně jako v dotazu bych to nestíhal. Zaměstnavatel mi uhradil 4hod a pak dle dohody půl dne dovolená nebo dvě razítka.
Ano, často to chodí tak jak popisujete, ale neznamená to, že to tak musí být. Záleží na zaměstnavateli... a ten když usoudí, že doba nezbytně nutná je např. 1hod. tak vám to neni nic platné
Teoreticky pokud půjde zaměstnavatel s vámi - pěšky, vysedí frontu v čekárně a zvládne to i s cestou zpět za hodinu, tak třeba zjistí, že i ty čtyři hodiny jsou málo. Jasně, jednou jsem se u doktora vytočil a za dvacet minut už jsem byl zpět na pracovišti, to si i vedoucí klepal na čelo, ale zase jindy když jsem potřeboval, donesl jsem dvě razítka a byl doma celý den a dvě prohlídky jsem zvládnul za hodinu, jak píšete, ale to se podaří fakt málokdy, navíc jsem byl domluvený telefonicky s doktorama a v práci je to jen o vstřícnosti. Vždy se totiž najdou lidi, kteří toho zneužívají často a takovým se spíš vstříc nevychází.
Myslím, že tady platí jenom jediná rada - vycházet ze současné reality. Zákoník práce je sice hezká věc, ale současná situace na trhu práce je věc zcela jiná. Proto může být rád, že není problém si vzít na návštěvu lékaře volno nebo dovolenou. Pokud podnikatel pro něj nemá jinou náhradní práci na půl směny, tak to po něm těžko bude požadovat. Taky by se mohlo stát, že se ocitne na černé listině a pak bude mít na všechno času dost.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.